服務指南 · 外國僱主

外國僱主香港招聘指南

外國公司可以直接在香港安排臨時及活動人手嗎?這份指南整理由需求提出、候選人篩選到上班跟進的主要步驟。

● 香港職業介紹所牌照號碼:82734

簡短答案

外國僱主一般可先聯絡 Settle Up 討論香港臨時人手安排,通常不需要先在香港設立公司或香港聯絡人。請提供日期、地點、工作時間、人數、工作內容、薪酬、服裝及語言要求;實際人手、收費及服務條件須按個案確認。

可以安排哪些類型的人手?

01

活動及展覽

接待、登記、帶位、推廣、品牌活動及現場支援。

02

酒店及餐飲

酒店、宴會、餐飲及活動期間的前線支援。

03

倉務及零售

倉務、貨品整理、零售、銷售及 VIP 客戶服務。

04

辦公室及短期項目

辦公室支援、資料輸入、短期、兼職及合約項目。

外國僱主需要先提供什麼資料?

  • 工作日期及開始/結束時間
  • 工作地點及集合安排
  • 所需人數及是否分更
  • 工作內容及薪酬預算
  • 服裝、外表及語言要求
  • 相關工作經驗要求
  • 是否需要照片、履歷或自我介紹影片
  • 是否需要後備人手或現場主管

由查詢到上班的五個步驟

01

提交需求

提供日期、地點、人數、職務及其他要求。

02

需求確認

了解角色、工作經驗、語言、服裝及現場安排。

03

候選人配對

按人才庫及項目條件準備合適候選人資料。

04

僱主篩選

按個案查看照片、工作經驗或自我介紹影片。

05

確認及跟進

確認人手後協調群組、集合時間及上班安排。

薪酬、保險及行政安排

Settle Up 可按適用安排協助處理出糧、僱員補償保險及強積金等行政流程。實際責任、文件、費用及工作模式須按項目逐一確認;服務費及相關結算目前須以港幣處理。

時間及人手規模

一般建議約兩星期前提出查詢;如供應許可,最快可約兩小時前提出,但不代表每次均能成功安排。兼職安排一般由 1 人、每次最少連續 5 小時開始;如涉及 100 人或以上,建議約兩個月前開始規劃。

匿名個案參考

短時間活動人手安排

一間匿名知名時裝品牌突然需要 4 位人手處理禮品包工作。公司提供的個案紀錄顯示,約 15 分鐘已有 20 人報名回應,約 1 小時內完成到場安排。

VIP Private Sale:4 天完成 20 位人手安排

一間匿名奢侈時裝品牌在活動前一星期提出需求,需要 20 位分更人手,候選人需具備倉務及服務行業經驗,並提交照片、工作經驗及自我介紹影片供篩選。Settle Up 表示在 4 天內完成安排。

以上為匿名、公司提供的個案紀錄,不代表每次招聘服務均可達到相同速度或結果;實際安排取決於日期、地點、工作內容、人數、薪酬及當時人才庫供應。

外國僱主常見問題

外國公司需要先在香港註冊公司嗎?

一般不需要。海外僱主可先透過 WhatsApp 或電郵提供項目資料,再按個案討論安排。

可以安排廣東話、普通話及英文人手嗎?

一般可按項目討論廣東話、普通話及英文要求;日文、韓文或其他語言須個別確認。

可以指定服裝及工作經驗嗎?

可以提出合理的制服、商務服裝、全黑服裝、鞋款及相關經驗要求,最終按項目確認。

如果候選人臨時缺席怎麼辦?

通常會按情況考慮後備安排,也可嘗試在工作地點約 1 公里範圍內尋找可用人手補位,實際視乎供應。

活動當日一定有 Settle Up 同事在場嗎?

不一定,須按個案確認;如需要現場管理,可個別討論安排現場主管及相關費用。

Settle Up 是否提供法律或稅務意見?

我們不提供法律或稅務意見;如有需要,可按情況轉介相關律師或稅務團隊。

準備在香港安排人手?

請先提供日期、地點、人數、工作內容及語言要求,我們會按項目條件討論可行安排。

WhatsApp 查詢 →聯絡我們 →